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元美容師34歳女性が抱える「発達障害の不安」と「働きがい」:自分らしいキャリアを見つけるためのチェックリスト

元美容師34歳女性が抱える「発達障害の不安」と「働きがい」:自分らしいキャリアを見つけるためのチェックリスト

この記事では、12年間美容師として活躍し、現在は簿記とパソコンの資格取得を目指して就職活動中の34歳の女性からのご相談にお答えします。彼女は、発達障害への不安を抱えながら、結婚や将来を見据えて「福利厚生がしっかりした、休日の多い仕事」を求めています。長年同じ仕事をしていたことから視野の狭さを感じ、どのような仕事が自分に合うのか、やりがいを感じられるのか悩んでいるとのこと。この記事では、彼女の不安に寄り添いながら、多様な働き方や自己理解を深めるための具体的な方法を提案します。

私は34歳の元美容師です。性別は女です。去年12年働いた美容室を辞めて今月から職業訓練学校で簿記とパソコンの資格を取得し就職活動中です。

最近、自分が発達障害ではないか 不安でなりません。この先 未婚で生き
て行くとしても、結婚したとしても 、福利厚生のしっかりした 休日の多めの仕事に就きたいと 考えています。

ずっと 同じ仕事をしていたからか、視野が狭いのか どんな仕事なら需要があるのか 、やりがいを感じられるのか、アドバイスをください。もし発達障害グレーだとしても 働きやすい 仕事はどのような仕事が、あるでしょうか❓ アドバイスお願いします。

美容師としての長いキャリアから新たな一歩を踏み出そうとしているあなたの、将来への不安、そして「自分らしい働き方」を見つけたいという強い思い、心から応援しています。この記事では、あなたの抱える不安を解消し、自分に合った仕事を見つけるための具体的なステップを、チェックリスト形式でご紹介します。発達障害の可能性に不安を感じているあなたも、そうでないあなたも、自分らしく輝ける未来を切り開くためのヒントがきっと見つかるはずです。

ステップ1:自己理解を深める – あなたの強みと弱みを知る

まず最初に、自分自身を深く理解することから始めましょう。自己分析は、自分に合った仕事を見つけるための羅針盤となります。以下のチェックリストを使って、あなたの強みと弱みを客観的に分析してみましょう。

  1. あなたの強みは何ですか?
    • 美容師としての経験を通して培ったスキル(例:コミュニケーション能力、手先の器用さ、お客様への提案力など)を具体的に書き出してみましょう。
    • 性格的な強み(例:責任感、協調性、粘り強さなど)を自己分析し、具体的なエピソードを交えて説明しましょう。
    • 簿記やパソコンの資格取得を通して得た新たなスキルや知識も、積極的にアピールポイントとして加えましょう。
  2. あなたの弱みは何ですか?
    • 苦手なこと、ストレスを感じやすい状況(例:マルチタスク、長時間労働、対人関係でのトラブルなど)を具体的に洗い出しましょう。
    • 過去の経験から、改善が必要だと感じている点(例:完璧主義、決断力の弱さなど)を正直に自己評価しましょう。
    • 発達障害の可能性について不安を感じている場合は、具体的な症状や困りごとを整理し、専門家への相談を検討しましょう。
  3. あなたの興味関心は何ですか?
    • 仕事を通して何を達成したいのか、どんなことにやりがいを感じるのかを明確にしましょう。
    • 趣味や興味のあること、関心のある分野をリストアップし、仕事との関連性を見つけましょう。
    • 「福利厚生」「休日」「安定性」など、仕事に求める条件を優先順位をつけて整理しましょう。
  4. あなたの価値観は何ですか?
    • 仕事を通して大切にしたい価値観(例:社会貢献、成長、自由、人間関係など)を明確にしましょう。
    • 過去の経験から、大切にしたい価値観がどのように形成されたのかを振り返りましょう。
    • 価値観に合った仕事を選ぶことで、仕事への満足度を高めることができます。

ステップ2:働き方の選択肢を広げる – 多様なキャリアパスを探る

次に、あなたの強みや興味関心、そして希望する条件に合った働き方を探求しましょう。現代社会には、多様な働き方があります。それぞれの働き方のメリット・デメリットを理解し、あなたに最適な選択肢を見つけましょう。

  • 正社員
    • メリット:安定した収入、福利厚生の充実、キャリアアップの機会、社会的信用が高い。
    • デメリット:長時間労働、転勤の可能性、人間関係の悩み、自由度の低さ。
    • あなたに合うか? 福利厚生を重視し、安定した収入を求めるあなたには、正社員としての就職が有力な選択肢となります。
  • 契約社員・派遣社員
    • メリット:専門スキルを活かせる、柔軟な働き方、プロジェクト単位での仕事、正社員へのステップアップの可能性。
    • デメリット:雇用が不安定、福利厚生が限定的、キャリアパスが不明確。
    • あなたに合うか? 簿記やパソコンスキルを活かして、様々な企業で経験を積みたいあなたには、契約社員や派遣社員も選択肢の一つです。
  • アルバイト・パート
    • メリット:勤務時間や日数を調整しやすい、未経験でも始めやすい、副業との両立が可能。
    • デメリット:収入が不安定、キャリアアップの機会が少ない、福利厚生が限定的。
    • あなたに合うか? 自分のペースで働きたい、家事や育児と両立したいあなたには、アルバイトやパートも選択肢となります。
  • フリーランス
    • メリット:自由な働き方、高収入の可能性、自分のペースで仕事ができる、人間関係のストレスが少ない。
    • デメリット:収入が不安定、自己管理能力が必要、福利厚生がない、孤独感を感じやすい。
    • あなたに合うか? 自分のスキルを活かして自由に働きたい、独立心旺盛なあなたには、フリーランスも選択肢の一つです。
  • 副業
    • メリット:収入アップ、スキルアップ、新しい経験、本業との相乗効果。
    • デメリット:時間管理が難しい、体力的な負担、本業との兼ね合い、確定申告が必要。
    • あなたに合うか? 本業を持ちながら、自分のスキルや興味関心を活かして収入を得たいあなたには、副業も選択肢となります。

ステップ3:仕事選びのヒント – あなたに合った仕事を見つける

自己分析と働き方の選択肢を検討した上で、具体的な仕事を探し始めましょう。あなたの強みや興味関心、そして希望する条件に合った仕事を見つけるためのヒントをご紹介します。

  • 事務職
    • 仕事内容:書類作成、データ入力、電話対応、来客対応など、企業の円滑な運営をサポートする仕事。
    • 必要なスキル:基本的なPCスキル(Word、Excel)、コミュニケーション能力、正確性、事務処理能力。
    • あなたに合うか? 簿記の知識を活かして、安定した環境で働きたいあなたには、事務職がおすすめです。
    • 発達障害グレーゾーンの方へ:定型的な業務が多く、マニュアルが整備されている企業を選ぶことで、働きやすさを高めることができます。
  • 経理・会計職
    • 仕事内容:会計処理、決算業務、税務申告など、企業の財務状況を管理する仕事。
    • 必要なスキル:簿記の知識、会計ソフトの操作スキル、正確性、分析力。
    • あなたに合うか? 簿記の資格を活かして、専門性を高めたいあなたには、経理・会計職がおすすめです。
    • 発達障害グレーゾーンの方へ:ルーティンワークが多く、数字を扱う仕事が得意な方には、適性がある可能性があります。
  • Webライター・編集者
    • 仕事内容:記事の執筆、編集、校正、Webサイトの企画・運営など、情報発信する仕事。
    • 必要なスキル:文章力、情報収集力、PCスキル、SEOの知識。
    • あなたに合うか? コミュニケーション能力を活かして、情報発信に関わりたいあなたには、Webライター・編集者も選択肢となります。
    • 発達障害グレーゾーンの方へ:在宅で仕事ができる場合が多く、自分のペースで仕事を進めることができます。
  • カウンセラー・相談員
    • 仕事内容:悩み相談、カウンセリング、問題解決支援など、人の心をサポートする仕事。
    • 必要なスキル:傾聴力、共感力、コミュニケーション能力、問題解決能力。
    • あなたに合うか? 人の役に立ちたい、人の話を聞くのが得意なあなたには、カウンセラー・相談員も選択肢となります。
    • 発達障害グレーゾーンの方へ:専門的な知識やスキルを習得することで、強みを活かして活躍することができます。
  • その他
    • 美容師としての経験を活かせる仕事:美容関連の事務、美容学校の講師、美容商品の販売など、あなたの経験を活かせる仕事も探してみましょう。
    • 興味のある分野の仕事:趣味や興味のある分野に関連する仕事を探すことで、やりがいを感じやすくなります。
    • 福利厚生の充実した仕事:育児支援制度、休暇制度、健康保険などが充実している企業を探しましょう。

ステップ4:発達障害との向き合い方 – 働きやすい環境を作る

発達障害の可能性について不安を感じている場合、まずは専門機関での検査や診断を受けることを検討しましょう。診断結果によっては、適切なサポートを受けることができます。もしグレーゾーンだったとしても、自分に合った働き方を見つけることで、快適に働くことは可能です。

  • 自己理解を深める:自分の特性を理解し、得意なこと、苦手なことを把握しましょう。
  • 周囲に相談する:家族、友人、職場の同僚など、信頼できる人に相談し、理解と協力を得ましょう。
  • 合理的配慮を求める:合理的配慮とは、障害のある人が働きやすいように、企業が提供するサポートのことです。例えば、
    • 業務内容の調整
    • 作業時間の調整
    • 休憩時間の確保
    • コミュニケーション方法の工夫

    などがあります。

  • 働きやすい環境を選ぶ:
    • マニュアルが整備されている
    • コミュニケーションが円滑
    • 柔軟な働き方ができる
    • 理解のある上司や同僚がいる

    など、自分に合った環境を選びましょう。

  • 専門家のサポートを受ける:
    • 精神科医、臨床心理士、キャリアカウンセラーなど、専門家のアドバイスを受けましょう。
    • 就労移行支援事業所などのサポートを利用することもできます。

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ステップ5:就職活動を成功させるためのヒント

いよいよ就職活動! 成功させるために、以下のポイントを意識しましょう。

  • 自己PRの準備:
    • あなたの強み、経験、スキルを具体的にアピールしましょう。
    • 美容師としての経験、簿記やパソコンの資格取得を通して得たスキルをアピールしましょう。
    • 自己PRは、企業の求める人物像に合わせてカスタマイズしましょう。
  • 企業研究:
    • 企業の理念、事業内容、社風などを理解しましょう。
    • 企業のWebサイト、求人情報、口コミサイトなどを参考にしましょう。
    • 企業説明会や面接を通して、企業の雰囲気を感じ取りましょう。
  • 面接対策:
    • 面接官の質問を予測し、回答を準備しましょう。
    • 自己PR、志望動機、退職理由などを明確に説明できるようにしましょう。
    • 面接練習を行い、自信を持って面接に臨みましょう。
    • 発達障害について、どのように伝えるか事前に検討しておきましょう。
  • 情報収集:
    • 求人サイト、転職エージェント、ハローワークなどを活用して、求人情報を収集しましょう。
    • 企業の採用情報を定期的にチェックしましょう。
    • 転職フェアやセミナーに参加して、情報収集や人脈形成を行いましょう。
  • ポートフォリオの作成(Webライター・編集者の場合):
    • これまでの実績や作品をまとめたポートフォリオを作成しましょう。
    • ポートフォリオは、あなたのスキルや個性をアピールする重要なツールです。
    • WebサイトやSNSを活用して、ポートフォリオを公開しましょう。

ステップ6:キャリアプランを立てる – 未来の自分を描く

就職活動と並行して、あなたのキャリアプランを立てましょう。長期的な視点を持つことで、将来の目標に向かって着実に進むことができます。

  • 短期的な目標:
    • まずは、就職して安定した生活基盤を築きましょう。
    • 簿記やパソコンのスキルを活かして、業務に慣れましょう。
    • 職場の人間関係を築き、良好なコミュニケーションを心がけましょう。
  • 中期的な目標:
    • キャリアアップを目指し、スキルアップのための資格取得や研修に参加しましょう。
    • 新しい仕事に挑戦し、経験の幅を広げましょう。
    • 結婚や出産など、ライフイベントとキャリアを両立する方法を考えましょう。
  • 長期的な目標:
    • 将来の夢や目標を明確にし、それに向かって計画的に行動しましょう。
    • 独立や起業など、キャリアの選択肢を広げましょう。
    • 社会貢献できるような仕事を目指しましょう。

成功事例:発達障害の特性を活かして活躍する人々

発達障害の特性を活かして、自分らしく活躍している人々の事例をご紹介します。彼らの経験から学び、あなたのキャリアに活かしましょう。

  • 事例1:
    • 人物:Aさん(30代女性)
    • 職業:Webデザイナー
    • 特性:高い集中力、視覚的な情報処理能力
    • 強み:デザインの細部にこだわり、高品質なWebサイトを制作できる。
    • 工夫:集中しやすい環境を整え、タスク管理ツールを活用して、効率的に業務を進めている。
  • 事例2:
    • 人物:Bさん(40代男性)
    • 職業:プログラマー
    • 特性:論理的思考力、問題解決能力
    • 強み:複雑な問題を分析し、効率的なコードを書くことができる。
    • 工夫:コミュニケーションツールを活用し、周囲との連携を円滑に進めている。
  • 事例3:
    • 人物:Cさん(20代女性)
    • 職業:事務職
    • 特性:几帳面さ、正確性
    • 強み:正確なデータ入力、書類作成ができる。
    • 工夫:タスク管理ツールを活用し、仕事の優先順位を明確にしている。

まとめ:自分らしいキャリアを築くために

この記事では、元美容師のあなたが、発達障害の可能性への不安を抱えながらも、自分らしいキャリアを見つけるための具体的なステップを紹介しました。自己理解を深め、多様な働き方を知り、自分に合った仕事を見つけることで、あなたも必ず輝ける未来を切り開くことができます。

最後に、あなたのキャリアを応援するメッセージを送ります。あなたの強みと経験を活かし、自分らしく輝ける仕事を見つけてください。焦らず、一歩ずつ進んでいきましょう。あなたの未来が、希望に満ちたものになることを心から願っています。

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