ピアス株式会社で新たなキャリアを築こう！自信を持てるアイブロウスペシャリストへ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定した環境でアイブロウスペシャリストを目指す！ピアス株式会社の魅力
ピアス株式会社が展開する「アナスタシア ミアレ」では、アイブロウスペシャリストとしてのキャリアを最短1ヵ月半で実現できます。美容師免許をお持ちの方であれば、経験は問いません。充実した研修制度や固定給、残業なしの働きやすい環境が魅力です。
具体的には、月8～10日の休暇取得が可能で、奨学金返還支援制度や、産休・育休の取得率100%など、ライフステージに応じたサポートも充実。さらに、指名制がないため、穏やかな人間関係の中でお客様一人ひとりに寄り添った施術が可能です。
新宿駅から徒歩1分の立地で、百貨店内の店舗勤務。美容業界でのキャリアを再スタートしたい方にぴったりの職場です。
転職を考える際に、職場環境やキャリアパス、スキルアップの機会など、多くの要素が気になりますよね。特に美容業界では、安定した収入や働きやすさが求められる中、ピアス株式会社が提供する「アナスタシア ミアレ」は、そんなあなたの不安を解消する環境が整っています。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、ピアス株式会社の魅力を深掘りしていきます。
キャリアアドバイザーが語るピアス株式会社の魅力
◆充実した研修制度とサポート体制
ピアス株式会社では、業界未経験者やブランクのある方でも安心して入社できるよう、充実した研修プログラムを用意しています。特に、アナスタシア ミアレ独自の「Beauty Logos」理論に基づいた研修は、短期間で高い技術を習得できる内容です。実際、入社から約1ヶ月半でアイブロウスペシャリストとしてデビューできるため、早期に自信を持って施術に臨むことができます。
◇安定した働き方と収入
ピアス株式会社は、固定給制度を採用しており、安定した収入を得ることができます。また、残業がほとんどなく、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。月8日から10日の休暇が選べるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。このような働きやすさは、特に家庭との両立を考える方にとって大きな魅力です。
◆ノルマがない穏やかな職場環境
アナスタシア ミアレでは、指名制を導入していないため、スタッフ同士が競い合うことなく、協力し合う風土が根付いています。このような環境は、ストレスを軽減し、より良い接客や施術に集中できる要因となります。また、キャリアサポート担当が在籍しており、入社後の不安や悩みを気軽に相談できる体制が整っています。
◇他社との比較での優位性
競合他社と比べて、ピアス株式会社は研修や福利厚生の充実度が際立っています。特に、奨学金返還支援制度や産休・育休取得率100%など、長期的に働きやすい環境が整っている点は大きな魅力です。また、社員の成長を支えるための制度が多く、キャリアアップの選択肢も豊富です。
◆転職成功事例から見るキャリアアップの可能性
過去にアナスタシア ミアレに転職した方々の多くは、短期間でのキャリアアップを実現しています。例えば、入社1年でチーフに昇進した方や、他ブランドへの異動を果たした方もおり、個々の希望に応じたキャリアパスを描くことができるのが特徴です。これにより、自身の成長を実感しながら働くことができるでしょう。
キャリア形成のチャンス
アナスタシア ミアレでは、美容師としてのスキルを最大限に活かしながら、アイブロウスペシャリストとして成長するための明確な道筋があります。入社後の研修を経て、最短で1ヶ月半でプロとしてデビューできることに加え、その後も定期的な技術チェックや面談を通じて、さらなるスキルアップが図れます。また、キャリアパスも多様で、ブランド内での昇進や他ブランドへの異動、さらには全くの別職種へのチャレンジも可能です。自身の希望に応じたキャリアを実現できる環境が整っているため、将来のビジョンを描きやすい職場です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
ピアス株式会社が提供する「アナスタシア ミアレ」では、転職希望者が抱える多くの悩みを解消するための制度が整っています。特に、安定した固定給や昇給制度、残業の少なさ（平均月間2時間18分）など、働きやすい環境が魅力です。また、月8日休みや月10日休みの選択肢があり、ライフスタイルに合わせた働き方を選べるのも大きなポイントです。さらに、研修中も給与が変動しないため、安心してスキルを習得できます。
◆充実した研修制度で不安を解消
未経験者やブランクのある方が感じる不安に対して、アナスタシア ミアレでは「誰も見捨てない育てる研修」を実施しています。入社後約1ヶ月半の研修を経て、アイブロウスペシャリストとしてデビューすることが可能です。研修中は会社がモニターを手配し、費用負担もありません。これにより、安心して技術を学ぶことができ、早期にプロとしての自信を持つことができます。
◆理想のキャリアを実現するサポート体制
アナスタシア ミアレでは、キャリアサポート担当が新入社員に寄り添い、悩みや不安を解消するためのサポートを行っています。もしも職場の人間関係に悩んだ場合でも、他部署の先輩に相談できる環境が整っているため、安心して働くことができます。さらに、キャリアアップの選択肢も豊富で、ブランド内での昇進や他ブランドへの異動、全くの別職種へのチャレンジも可能です。
未経験者も安心できる理由
アナスタシア ミアレは、未経験者や美容業界から離れていた方にとっても安心して働ける環境を提供しています。美容師免許を持っていれば、経験は問いません。充実した研修制度により、短期間で専門的な技術を身につけることができます。
◆向いている人の特徴
- 人に喜んでもらうことにやりがいを感じる方
- お客様一人ひとりに寄り添った接客をしたい方
- 安定した環境で美容業界に戻りたい方
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが大切です。以下に、アナスタシア ミアレに特化した志望動機の例を3パターン示します。
◇例文1：安定した環境での成長を求めて
「私は美容師としての経験はありませんが、常に人に喜んでもらうことにやりがいを感じてきました。アナスタシア ミアレの充実した研修制度と安定した固定給に惹かれ、ぜひアイブロウスペシャリストとして成長したいと考えています。お客様一人ひとりに寄り添った接客ができる環境で、自分の技術を磨きたいと思っています。」
◇例文2：ライフスタイルに合わせた働き方
「家庭と仕事の両立を重視している私にとって、アナスタシア ミアレの月8日または10日休みの選択肢は非常に魅力的です。安定した働き方の中で技術を学び、お客様に寄り添った施術を提供できることに大きな魅力を感じています。」
◇例文3：美容業界への復帰
「以前、美容室でアシスタントとして働いていましたが、家庭の事情で離れていました。再び美容業界に戻りたいと考えていたところ、アナスタシア ミアレの研修制度やサポート体制に感銘を受けました。特に、技術を早期に習得できる環境に魅力を感じ、ぜひ貢献したいと思っています。」
面接対策
面接では、応募者の人柄やコミュニケーション能力が評価されます。特に、チームワークやお客様への寄り添い方が重要視されるため、具体的なエピソードを交えて話すと良いでしょう。
◆よくある質問とその回答例
- 「なぜ美容業界を選びましたか？」
「人に喜んでもらえる仕事がしたく、美容業界に興味を持ちました。」 - 「アナスタシア ミアレで何を実現したいですか？」
「お客様一人ひとりに寄り添った施術を通じて、技術を磨きながら成長したいです。」
まとめ
アナスタシア ミアレは、未経験者やブランクのある方にとっても安心して働ける環境が整っています。充実した研修制度やサポート体制、安定した働き方が魅力です。ぜひ、あなたのキャリアを新たにスタートさせるために、応募を検討してみてください。あなたの成長を応援する環境がここにあります。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
ピアス株式会社
【グループ総従業員2700名】研修充実│残業なし│固定給 仕事内容 「どんな骨格の方にも、自信をもって 提案できる本当の“プロ”になりたい」 「歩合制じゃなく、きちんと毎月安定した お給料がもらえて昇給する環境がいい」 「何かあったときに店舗だけじゃなく、 本部のフォロー体制があると嬉しい」 「時間外のレッスンや自習による残業で、 家庭に影響があるのは困る…」 「もっと目の前のお客様 １人ひとりに寄り添った接客がしたい」 …でも、こんな所があったとしても、 自分のスキルが足りるか不安。 そんな方には、 デジャヴュ・オペラ・ハトムギ化粧水を 展開するピアスグループが展開する 当社「アナスタシア ミアレ」であれば、 これまでの不安や不満を解消し、 【自分の技術が好き】と胸を張って言える アイブロウスペシャリストを 目指していただけます。 組織が大きいからこそできる、 私たちの技術・フォロー体制・制度が きっとあなたの「働きやすさ」を 支えるはずです。 お忙しいかと思いますが、 こちらの求人では当社の想いを 知っていただけると思いますので、 ぜひ最後まで読んでいただけますと 嬉しいです。 ▼▼▼▼▼ ─────────────────── 技術・実績・ブランド力が 「予約が取れないサロン」の理由です ─────────────────── デジャヴュ・オペラ・ハトムギ化粧水を 展開する大手美容・健康メーカー 「ピアスグループ」傘下である アナスタシア ミアレ。 眉専門サロンのパイオニアブランドとして、 約20年にわたり延べ450万人以上の お客さまに自分だけの美しさを発見する お手伝いをしてきました。 完全予約制でお客様一人ひとりに寄り添った 施術をしており、なにより【技術】に 自信を持ったスタッフが多いのが特徴です。 ─────────────────── 下積みに2～3年？いえ、当社なら 約1カ月半で自信に満ちたプロにさせます！ ─────────────────── アナスタシア ミアレには、 「夢だった美容師になったけれど、 アシスタントとしての下積み期間が 数年あり、他にアルバイトをして生計を 立てたり、講習会やミーティングへの 参加でちゃんとした休みが取れなくて、 諦めざるを得なくなった」という理由で 入社してきた社員も多数在籍しています。 頑張って取得された美容師免許です。 アナスタシア ミアレであれば、 その免許を活かして最短距離で “アイブロウのスペシャリスト”への道を 実現していただけます。 （もちろん、研修時のお給料も変動なく 満額支給いたします！） ※研修詳細については下記へ ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ここにしかない福利厚生があります ─────────────────── ＜研修中＞ ■研修でのモニター様手配は会社で 全て行い、費用負担は一切なし ■研修中も給与・条件に変更なし ■遠方の方には食事つきのホテルをご用意 ＜働き方＞ ■月8日休みだけでなく、月10日休みもOK ■安定の固定給！昇給も早いのが特徴です ■賞与はなんと3種類支給！ ■完済まで奨学金の返還を8割支援します ■転居費用20万・住宅補助5年間(規定あり) ＜ライフステージが変わっても安心＞ ■産休、育児休暇の取得率は100% ■育休取得後に復帰した方の人数： 24年度 1名、23年度 5名、 22年度 5名、20年度 4名 ╲╲奨学金返還支援制度／／ 新卒・中途問わず、 奨学金を返還中の方向けに毎月返還額の 80％を会社が負担する制度があります。 ピアスグループに勤務いただいている期間は ずっと、返還額の8割(月額上限12,000円)を あなたに代わって返還します。※規定あり 例えば月15,000円を返還されている方は、 弊社が代理で返還し内12,000円を支援。 差額の3,000円だけ給与から天引き(控除) いたします。 ★退職時に返却も必要ありません！ ※その他の詳細は、給与や福利厚生欄を ご覧くださいね。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… 「もしも」の時のサポート体制が抜群です ─────────────────── 働いていると、 「業務に不安があるけれど、 先輩達は忙しそう…」 「先輩達やお客様とうまく コミュニケーションがとれないけれど、 誰にも相談できず悩んでいる…」などの 悩みが出てきてしまうことが、 どうしてもありますよね。 合うメンバーと働けることが一番ですが、 もし合わなかった場合に 他部署の先輩などに相談するなどの 逃げ道がないと辛いですよね。 そんな「もしも」を考えて ピアスグループ本社には アナスタシア ミアレ専属の 【キャリアサポート担当】という 新入社員に寄り添い、 不安や悩みの相談に乗り、 解決を支援する担当がいます。 もちろん先輩や上司を通さず個人で連絡も 可能なので、悩み事が深刻になる前に ぜひ一緒に考えさせてくださいね。 ★入社時から「仕事満足度」 「職場の人間関係」「健康」について 5段階の天気（晴れ、くもり、雨マーク）で 回答するコンディションアンケートも 実施しています！そこからも自由に キャリアサポート担当向けに コメントが可能なので、 負担なく気軽に相談してくださいね。 ─────────────────── 組織が大きいからこそ… ご自身の希望のキャリアを実現できます ─────────────────── 美容師や個人店などのサロンでは、 「アシスタント⇒スタイリスト⇒ 店長（チーフ）」などが 基本的なキャリアアップの流れですが、 当社はそのようなステップアップ以外にも 道を準備しています。 以下のように、ご自身の理想のキャリアに 合わせて〈1〉～〈3〉の3パターンの中から 選んでいただけます。 〈1〉ブランド内で更なる高みを目指す 一般スタッフ⇒アシスタントチーフ⇒ チーフ⇒エリアマネージャー （3店舗以上の管理）orトレーナー ※アナスタシア ミアレには 年齢や年数による序列はありません。 入社1～2年でチーフになることも よくあるなど、ステップアップ(昇給)が 早いのが特徴です。 〈2〉別ブランドへの異動 一定の評価基準をクリアすれば、 ピアスグループの 「ブランド異動希望登録制度」を使って、 他ブランドへの異動が可能です。 〈3〉全くの別職種へのチャレンジ 一定の評価基準をクリアすれば、 ピアスグループのオフィス勤務 （例：採用・教育担当、予約センター、 広報・マーケ、事業運営(事務職)など）へ 異動が可能です。 ※〈2〉〈3〉については、受け入れ先の 人員状況によっても異なります。 ─────────────────── どんな骨格の方にも自信をもって提案できる 独自の「施術理論」をすべて教えます ─────────────────── どんな方でも胸を張って 「アイブロウスペシャリスト」 だと言えるように、 当社では【誰も見捨てない育てる研修】に どこよりも力を入れています。 研修をクリアすれば、入店後の営業時間外の セミナーや外部講習などを 受ける必要がないので、この研修が 「残業なし」を支えている理由の 1つにもなっています。 ※研修はかならず数名～10数名で 受講するので、同期としてのつながりも 作ることができますよ。 ▽ ピアスグループ共通教育 （オンライン受講4日・対面受講2日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／ 言葉遣いなどを学びます。 「社会人の基礎的なマナー」から お伝えしますので、新卒の方や ブランクがある方もご安心くださいね。 ↓ ▽ アナスタシア ミアレ技術研修 （対面3週間）※新卒の方は4週間 アナスタシア ミアレ独自の技術として、 ”Beauty Logos”という理論があります。 骨格や筋肉、フェイスバランスをもとに、 自眉を最大限に活かした美しい眉を 導き出すことができる理論であるため、 どのスタッフが施術を行っても美しい眉を 作ることができるようになります。 その”Beauty Logos”の理論と技術を学び、 決まったトークスクリプトを覚えたり、 製品を覚えるための研修となります。 ※モニター様への施術を通して 実践的な技術を身につけて頂けます。 モニター様は会社が手配いたします。 全体で3～4週間を通して研修を行い、 最終日に試験を行います。 ↓ ▽店舗配属 ↓ ▽店舗でのOJT 数日間にわたり「チューター」と呼ばれる 教育担当の先輩スタッフが横につき、 予約のお客様の施術を交代で行います。 チューターの接客・施術を見たり、 ご自身の施術を見てもらって フィードバックをもらうなどをしながら、 研修で身に着けた技術を 定着させていきます。 ↓ ▽入社から約1か月半 晴れて「アイブロウスペシャリスト」 となります！ デビュー後も技術チェックや定期面談など、 あなたの成長をバックアップいたします。 求めている人材 ╲╲研修をじっくり行うため、 経験は必要ありません／／ 【必須条件】美容師免許 ※2025新卒の免許取得予定の学生歓迎 ・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、 ブランクのある方も大歓迎です ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術ではなく、 もっとお客様一人ひとりに寄り添った 施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる 仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、 やっぱり人を綺麗にしたり、 人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／ アイリスト／業界ブランクがある方からも 転職先として選ばれています。 フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！ 《U・Iターン歓迎支援もございます》 ・WEB面接実施 ・転居費用20万を負担／ 5年間住宅補助あり(規定あり) アピールポイント： ─────────────────── 指名制じゃないから、 競い合いがなく穏やかな人間関係 ─────────────────── アナスタシア ミアレの独自理論 ”Beauty Logos”により、 どのスタッフも高い技術を提供することが できております。 そのため個人に依存する必要がなく、 指名を取り合う必要がありません。 指名制を取り入れないことによって、 メンバー全員で協力し、アドバイスし合う 風土が根付いているんですよ。 ─────────────────── 勤務時間外のレッスンや講習会は 一切ありません ─────────────────── センスだけに頼らない独自の施術理論が あるため、移り変わる眉毛のトレンドなどに 合わせて新しく外部セミナーなどを 受講する必要がありません。 もちろん、無理に残業をして 勉強させることもないので、 弊社の平均残業時間は1カ月で ２時間１８分！1日換算すると 0～15分程度のみです。 ─────────────────── お客様やブランド、施術の特徴 ─────────────────── ■お客様層： 20～40代女性が中心 （男性もご来店されます） 指名制ではないため、あらゆるパターンの 眉を見ることができ、他社の何倍もの スピードで技術力を高めていただけます。 ■仕事内容： ・カウンセリング、アイブロウ施術、 眉メイク＆アドバイス ・製品の販売 ・フロント対応、電話対応 ・予約業務、発注業務 ・クレンリネス、開店・閉店業務 ※お仕事の流れはオンライン面接の際に 詳しくご説明します。 ■施術時間： 初回は１時間、２回目から カウンセリング含めて３０分。 短時間で高スキルの施術を受けられるため、 お忙しいお客様にも人気です。 手早さと技術力は研修で全て学べますので、 ご安心くださいね。 ■店舗： 大半が百貨店内の店舗となり、 他社サロンとは一線を画した 高い品質の技術・接客サービスを 提供しています。 ■店舗ごとのスタッフ数： 3～5名 ■リピーターの方の施術頻度： 4～5週間に1度 広報・PRなどは本部が行いますので 接客・施術に集中することができます。 ※施術は椅子に座って行うため 立ち仕事ではなく、手袋を支給しますので、 手荒れの心配もありません。 （詳細は福利厚生へ） 東京都新宿区西新宿１丁目１－４ 京王百貨店 アナスタシア ミアレ 京王百貨店新宿店/AN-151 【交通手段】 交通・アクセス 京王線｢新宿駅｣京王百貨店口より徒歩1分、 都営新宿線、大江戸線｢新宿駅｣JR新宿駅寄り出口より徒歩1分、 JR｢新宿駅｣中央西口（京王口）より徒歩1分、小田急線｢新宿駅｣地下西口改札より徒歩1分
勤務時間 シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 早番＋遅番のシフト制となります （平均実働7.5時間、休憩60分＋30分） ・早番の場合 (例）09:30～18:30 ・遅番の場合 (例）11:30～20:30 ※１ヶ月単位の変形労働時間制 （週38時間45分） ※始業・終業時刻は店舗の 営業時間によって異なります ★ほぼ残業なし！平均残業時間は 月間２時間１８分！そのため 1日換算すると0～15分程度のみです。 ★椅子に座って施術しますので、 立ち仕事はありません！ ・原則定時退社 休日休暇 ╲╲ライフスタイルに合った 働き方を選べる！／／ 「バリバリ技術向上のために働きたい」 「プライベート重視でご家族との時間を 大切にしたい」など、 ご自身のスタイルに合わせて お休みの日数をお選びいただけます。 ☆月8日休み（年間休日96日） ☆月9～10日休み（年間休日117日) の2つから選択くださいね。 もちろん途中で変更も可能です。 《《他にもしっかり休みを取れる 制度が充実！》》 ■入社半年後に有給休暇10日付与 （毎年付与日数が増加します） ■希望休制度 ■長期休暇あり └5日連続休暇制度 （海外旅行に行く社員も！） ■ご本人や親族の結婚休暇 ■介護休暇 ■子どもの看護休暇 ★産休・育休制度 （取得率100%！ ママさんスタッフ多数活用中！） ★休日出勤なし！終業後の技術レッスン・ セミナーもありません！ ★万一病気やケガで休んだ場合に 利用できる積立有休制度や給与補償制度あり ・完全週休2日制 あり 試用・研修期間：6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社後6ヶ月は契約社員雇用。その後正社員雇用に切り替わります。 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 （健康保険・厚生年金・ 雇用保険・労災保険） ■交通費全額支給（上限なし） ■残業代全額支給（上限なし） ■奨学金返還支援制度 （完済まで毎月返還額の80％を 会社が代理返還します） ■社割あり └ピアスグループのコスメ製品が 特別価格で購入可 ■入社時に転居が必要な方向け： 転居費用20万・住宅補助5年間負担 (規定あり) ■会員制サービスあり └リゾートホテル利用・映画観賞券割引など ■百貨店勤務の場合、社食利用可 ■健康診断・インフルエンザ予防接種 （全額会社負担） ■育児サポートあり └産休・育休取得実績あり └育児短時間制度（ママさん多数活用中！） └産休育休後からの復帰実績： 24年度 1名、23年度 5名、 22年度 5名、20年度 4名 ■介護休業 ■慶弔見舞金 （結婚・出産・子女入学祝い金・ 傷病・災害見舞金など） ■どこにも負けない自慢の “育てる”研修あり └ピアスグループ共通教育 （オンライン受講4日・対面受講2日） └アナスタシア ミアレ技術研修 （対面3週間）※新卒の方は4週間 └店舗OJT（数日間） ■資格取得支援あり └管理美容師免許（会社負担） ■企業年金基金 ■異動希望制度 ■働き方相談窓口 ■ハッピーリターン制度 （退職者の再雇用制度） ■制服貸与 ■ピアスＯＫ ■髪色自由（12トーンまでOK） ■ネイルＯＫ（衛生面のため、 長さの指定はございます） 《長く働いていただけるように 以下の制度も整えています》 ・立ち仕事なし（椅子に座って施術します） ・腰痛対策の冊子配布 ・手荒れ対策として、 ビニール製の手袋をはめて施術するため 基本的に手荒れはありません ・必須のマスクは個人負担はなく、 会社が支給いたします 職場環境 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・中途入社50%以上 ・女性が活躍中 ・女性管理職登用 ・経験不問 ・ノルマなし
最近のコラム
>> 株式会社真駿で新たなキャリアを築こう！あなたの未来はここから始まる|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
>> 株式会社AsianWorksでのキャリアを築こう！あなたの未来が輝く場所がここにあります|求人情報・志望動機例文・面接対策付き