ecxia株式会社で新たなキャリアを築こう！接客経験を活かして美容業界に挑戦|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

美容業界でキャリアアップ！ホワイトニングサロンの責任者候補募集

ecxia株式会社では、接客経験を活かして美容業界でのキャリアを築けるホワイトニングサロンの責任者候補を募集しています。業界未経験でも大歓迎で、アパレルや飲食業などの接客経験が活かせます。

働きやすさとキャリアアップのチャンス

完全予約制で残業がなく、定時退社が可能です。また、早期キャリアアップのチャンスも豊富で、入社1年で店長、3年目でエリアマネージャーへの道も開かれています。

充実した福利厚生

月給22万円～51万円、インセンティブ制度やホワイトニング無制限、交通費支給など福利厚生も充実。自由な服装やネイルもOKで、自分らしく働ける環境です。

興味がある方はぜひご応募を！

転職を考えるあなた、今の職場に満足していますか？新しい環境で自分のスキルを活かし、成長できるチャンスを探している方も多いのではないでしょうか。ecxia株式会社では、接客経験を活かしながら美容業界でのキャリアアップを目指せるポジションを募集しています。ホワイトニングが無料で受けられる特典や、ノルマなしの働きやすい環境が整っているこの会社は、あなたの新たな一歩を応援します。

キャリアアドバイザーが語るecxia株式会社の魅力

◆業界未経験でも安心！多様なバックグラウンドを持つ仲間たち

ecxia株式会社では、アパレルや飲食業界など、異なる業種からの転職者が多く活躍しています。接客経験を持つ方であれば、業界未経験でも安心して業務に取り組むことができます。具体的には、店舗運営や施術サポート、SNS投稿業務など多岐にわたる業務を通じて、スキルを磨くことが可能です。

◇早期キャリアアップが実現できる環境

同社では、入社1年目で店長、3年目でエリアマネージャーといった早期昇進が可能です。勤続年数にかかわらず、実力を正当に評価し、キャリアアップのチャンスを提供しています。若手社員が多く、活気ある職場環境は、成長を促進する要素の一つです。

◆働きやすさが魅力！完全予約制で残業なし

ecxia株式会社は、完全予約制を採用しているため、残業は一切ありません。定時退社が可能で、プライベートの時間も大切にできます。また、休日は自己申告制で、連休の取得も容易です。自分のライフスタイルに合わせた働き方ができる点は、転職希望者にとって大きな魅力です。

◇他社と比較した際の優位性

競合他社と比較すると、ecxia株式会社はインセンティブ制度が充実しており、頑張りがしっかりと評価される環境が整っています。また、自由な服装やネイル、髪色の選択ができるため、個性を大切にしながら働ける点も大きな魅力です。

◆転職成功事例：実際のキャリアアップストーリー

実際にecxia株式会社に転職した方の中には、入社2年目で店舗スタッフとして年収360万円を達成した方や、入社4年目でエリアマネージャーに昇進し、年収720万円を手にした方もいます。これらの成功事例は、努力と実力が正当に評価される環境であることを証明しています。

キャリア形成のチャンス

ecxia株式会社でのキャリアパスは明確で、入社1年目には基本業務を学び、スキルを磨くことが求められます。2年目には店長として店舗運営を担当し、スタッフの管理や売上目標の達成を目指します。3年目にはエリアマネージャーとして複数店舗を管理し、エリア全体の戦略や運営をリードする役割を担います。さらに、充実したスキルアップ制度が用意されており、接客の基礎からホワイトニングの知識まで、研修を通じてしっかりと学べる環境が整っています。これにより、未経験からでも安心してキャリアを築くことができるのです。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

ecxia株式会社は、接客経験を活かしながら美容業界でのキャリアアップを目指す方にとって、理想的な環境を提供しています。特に、完全予約制の店舗運営により、残業が一切なく、定時退社が実現可能です。これにより、プライベートの時間をしっかり確保できるため、仕事と私生活の両立がスムーズに行えます。

さらに、同社ではホワイトニングを無料で受けられる特典もあり、美容業界に興味がある方には魅力的なポイントです。ノルマがないため、ストレスなく自分のペースで働くことができ、インセンティブ制度も充実しているため、頑張りがしっかりと評価される環境が整っています。

未経験者も安心できる理由

未経験者にとって、新しい環境に飛び込むことは不安が伴いますが、ecxia株式会社では徹底した研修制度とサポート体制が整っています。接客の基礎からホワイトニングの専門知識まで、段階的に学ぶことができるため、安心して業務に取り組むことができるでしょう。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

接客業に興味がある方
リーダーシップを発揮したい方
幅広い年代のお客様と接したい方
スタッフの成長を応援したい方
新しいことを学ぶ意欲がある方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下のポイントを押さえることが重要です。

自分の経験がどのように活かせるかを具体的に示す
会社の理念や文化に共感した理由を述べる
将来のキャリアプランを描き、具体性を持たせる

◆例文1: 接客経験を活かしたい理由

私がecxia株式会社に応募した理由は、これまでの接客経験を美容業界で活かしたいと考えたからです。アパレル業界で培ったコミュニケーション能力を活かし、リピーターを獲得するための施策を提案したいと思っています。また、ホワイトニングを通じてお客様に喜んでいただけることに魅力を感じており、その一翼を担うことで自分自身も成長できると考えています。

◆例文2: キャリアアップの意欲

ecxia株式会社の早期キャリアアップの制度に魅力を感じ、志望いたしました。入社1年で店長に昇格できる可能性があることは、私にとって非常に魅力的です。将来的にはエリアマネージャーとして複数店舗を管理し、戦略的な運営に貢献したいと考えています。リーダーシップを発揮し、チームを引っ張っていくことに強い意欲を持っています。

◆例文3: 働きやすい環境への期待

完全予約制で残業がないという働き方に大変魅力を感じ、応募を決意しました。プライベートの時間を大切にしながら、接客業務に集中できる環境は、私の理想とする働き方です。また、ネイルや髪色が自由な点も、個性を大切にできる職場文化に共感しています。自分らしさを大切にしながら、業務に取り組むことができると考えています。

面接対策

面接時には、以下のポイントが評価されます。

接客経験やスキルの具体性
会社の理念に対する理解と共感
将来のキャリアプランの明確さ

よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇質問1: これまでの接客経験について教えてください。

私はアパレル業界で3年間接客を担当しており、顧客のニーズを理解し、最適な商品を提案することを心掛けてきました。この経験を通じて、リピーターを獲得するためのコミュニケーションスキルを磨くことができました。

◇質問2: なぜ美容業界に興味を持ったのですか？

美容業界は人々の自信や魅力を引き出す重要な役割を担っていると感じ、興味を持ちました。特にホワイトニングは、短時間で効果を実感できるサービスであり、多くのお客様に喜んでいただけると考えています。

まとめ

ecxia株式会社は、接客経験を活かしながら美容業界でのキャリアアップを図るための理想的な環境を提供しています。未経験者でも安心してスタートできる研修体制や、働きやすさを重視した制度が整っているため、自分の可能性を広げるチャンスです。ぜひ、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

ecxia株式会社
【接客経験必須】ホワイトニングが無料で受けられる！｜ノルマなし｜インセンティブあり｜ネイル自由アピールポイント: ・・・・・・・・・・ ★おすすめポイント★ ・・・・・・・・・・ ①業界未経験でも活躍できる！アパレル・コスメ販売、レストラン・カフェなど飲食店のホール接客、受付、一般事務、コールセンタースタッフ …など異なる業界の『販売・接客』の経験を活かせます！ ②早期キャリアアップ可能若手から昇格チャンスが多数あります！ ③働きやすさ完全予約制なので、残業一切ナシ！定時退社が叶います！仕事内容: ／接客業の経験を生かして美容業界でキャリアアップ！＼人気セルフホワイトニングサロンの責任者候補を大募集✧ これまでの経験を活かして店舗運営にチャレンジしませんか？・・・・・・・・・・お仕事内容・・・・・・・・・・ご予約をいただいたお客様に対しプランやサービスのご案内やご提案、店舗運営などをお任せします。《具体的には…》 ■施術サポート ■事務作業 ■SNS投稿業務 ■スタッフのマネジメントなど ☆早期キャリアアップも叶う☆ 当社は入社1年で店長、3年目でエリアマネージャーなど勤続年数にかかわらず、若手から昇格チャンスが多数ございます。接客の基礎からホワイトニングの知識まで研修でしっかりと学んでいただけるので未経験から始められます◎ キャリアプラン ——————————— ▼1年目：基本業務を学びスキルを磨く ▼2年目：店長店舗運営を担当し、スタッフの管理や売上目標の達成を目指す。 ▼3年目：エリアマネージャー複数店舗を管理し、エリア全体の戦略や運営をリードする。求める人材: 【必須】 ■高卒以上 ■接客経験者（年数不問）＼こんなスタッフが多いです！／《年齢》 22歳~28歳の社員多め《特徴》・マネジメントに興味がある・リーダーシップがある・幅広い年代のお客様と接することができる・スタッフの成長を応援できる・接客や営業経験を活かせる・リピーター獲得に貢献できる・将来的にエリアマネージャーへとキャリアアップしたい・頑張りをきちんと評価されたい・新しいことを学びたい
東京都渋谷区原宿駅エクシアホワイト原宿店勤務地: 【エクシアホワイト原宿店】東京都渋谷区神宮前一丁目8-8 COXY188ビル8階原宿店 ※人気の求人のため、募集が終了した場合、近隣店舗をご紹介させていただきます◎ 【交通手段】アクセス: ◇駅チカの好立地◇ 原宿駅から徒歩5分給与月給：22万円～ 51万円給与: 月給22万円～51万円想定年収270万円～612万円（基本給＋月次インセンティブ＋各種手当＋賞与＜年収例＞ ■360万円：入社2年目・店舗スタッフ(23歳) ■528万円：入社3年目・店長(25歳) ■720万円：入社4年目・エリアマネージャー(27歳) シフト制勤務時間・曜日: ①9:30~18:30（休憩1時間） ②11:30~20:30（休憩1時間） ■休日は自己申告制連休も取得可能なので、自分の時間も大切にできます◎ 休暇・休日: ■月ごとのシフト制 ■年末年始休暇 ■産休・育休制度あり ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇 ■介護休暇あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の給与：月給￥215,000以上【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: – 福利厚生 – ■インセンティブ制度 ■各種社会保険完備 ■ホワイトニングし放題 ■健康診断 ■交通費支給(上限有) ■制服貸与 ■通勤時服装自由 ■ネイルOK ■髪色自由 ■有休消化率100% – 諸手当 – ■交通費規定内支給 ■役職手当 ■スタッフ紹介手当 ■お客様紹介手当 ■店舗売上達成手当その他: ・・・・・・・・・・＊応募について＊・・・・・・・・・・ ▷WEBで簡単応募！確認後、こちらから折り返しのご連絡をいたします。 ▷面接 ▷採用！面接日・入社日は応相談。スピード選考も可能です。お急ぎの方、在職中の方もぜひご相談ください！【会社概要】 ecxia株式会社 ▼ホームページはこちらです▼ https://ecxia-inc.com/ 雇用形態: 正社員給与・報酬: 220,000円 – 510,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

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