美容院でのカラーのやり直し、どうすればいい？仕事にも影響する？転職コンサルタントが徹底解説
美容院でのカラーのやり直し、どうすればいい？仕事にも影響する？転職コンサルタントが徹底解説
あなたは、美容院でのカラーリングに失敗し、どのように対応すべきか悩んでいませんか？特に、仕事で髪色に制限がある場合、やり直しを依頼することへのためらいや、美容師への影響を心配する気持ちはよく理解できます。この記事では、あなたの悩みを解決するために、具体的な対処法と、より良いキャリアを築くためのヒントを、転職コンサルタントの視点から詳しく解説します。
昨日美容院に行きました。仕事上あまり髪の色で遊べないので、全体的に少し春らしくピンクをいれて下のほうだけ少し色を明るくしてグラデーションな感じにお願いしました。一回髪を染めた後シャワーをしたんですが、アシスタントの方の説明にもやっている最中にも、色を変えたりといったしぐさがみえなかったので、「ちなみに、色って変えてくれたんですよね？」と聞くと、「シャンプーのときにもみこんだら下のほうの色が一緒になっちゃったのかもしれない。少し色を抜きます」と、毛先３ｃｍくらいのところからリペア？染めた色を抜く液体をつけてもう一度洗いなおしました。
すると、その部分がすごく薄いベージュピンクのような・・・とにかく、上の色とくっきり違う色になっていまして、「こんなもんですか？」とききましたが、「あまり色の差がないとかえってわからないから」と言われまして・・・
いったんそれで家に帰ったのですが、今またシャワーを浴びてみても、グラデーションというか。。。色が変わっているところがくっきりで、しかもピンクが強いのか全体的にロックな・・・？雑誌で言うとzipper的な感じになっています。できれば直してもらいたいんですが、長く通っているところでもあるし、やり直しは行きづらくて・・・
美容師さんに質問ですが、やり直しに客が来ると、点数とか？関係あるんでしょうか？お金をかけてほかの美容院に行くか悩んでいます。
1. カラーの失敗、まずは落ち着いて状況を整理しましょう
美容院でのカラーリングの失敗は、誰にでも起こりうる問題です。まずは、感情的にならずに、現状を客観的に把握することが重要です。今回のケースでは、以下の点が問題点として挙げられます。
- 色の仕上がりの不一致: 希望していたグラデーションの色味と、実際の仕上がりに大きな違いがある。
- コミュニケーション不足: 事前のカウンセリングや、施術中の美容師とのコミュニケーションが不足していた可能性がある。
- 仕事への影響: 髪色の制限がある仕事をしているため、派手なカラーは避けたい。
これらの問題点を整理することで、具体的な解決策を立てやすくなります。まずは、落ち着いて、美容院にどのように対応するか、そして、今後のキャリアにどのように活かせるかを考えていきましょう。
2. 美容院への適切な対応：やり直しの依頼と、その後の関係性
カラーの失敗に対する美容院への対応は、今後の関係性にも影響するため、慎重に行う必要があります。以下のステップで、スムーズな解決を目指しましょう。
2-1. 美容院への連絡と状況の説明
まずは、美容院に電話またはメールで連絡し、今回のカラーの仕上がりについて率直に伝えます。具体的に、どのような点が希望と異なっているのかを説明し、写真があれば添付すると、美容師も状況を理解しやすくなります。この際、感情的にならず、冷静に、客観的な事実を伝えることが重要です。例えば、「〇〇の色味を希望していたのですが、実際は△△のような色になってしまい、仕事上、このままでは困る状況です」といったように伝えると良いでしょう。
2-2. やり直しの依頼
状況を説明した上で、カラーのやり直しを依頼します。この際、「〇〇の色味に近づけてほしい」「グラデーションのバランスを調整してほしい」など、具体的な要望を伝えます。美容師が快く応じてくれる場合もありますし、場合によっては、追加料金が発生することもあります。料金については、事前に確認しておくと、後々のトラブルを避けることができます。
2-3. やり直しの際の注意点
やり直しを依頼する際は、以下の点に注意しましょう。
- 希望の色味を明確に伝える: 雑誌の切り抜きや、写真などを使って、具体的なイメージを共有する。
- 施術前に再度カウンセリングを行う: なぜ前回のような仕上がりになったのか、原因を共有し、改善策について話し合う。
- 施術中のコミュニケーションを密にする: 色味の確認や、疑問点があれば、遠慮なく質問する。
これらの点に注意することで、より満足のいく仕上がりになる可能性が高まります。
2-4. 美容院との関係性の維持
長く通っている美容院であれば、関係性を良好に保ちたいものです。今回の件で、美容院との関係が悪化しないように、以下の点に注意しましょう。
- 感謝の気持ちを伝える: やり直しをしてくれた場合は、感謝の気持ちを伝える。
- 美容師の意見を尊重する: 美容師の専門的な意見にも耳を傾け、一緒に最善の解決策を探る。
- 今後の関係性について話し合う: 今後も安心して通えるように、今回の件を踏まえて、どのような対応をしてくれるのか、話し合っておく。
これらの努力によって、良好な関係性を維持しつつ、理想のヘアスタイルを実現できるはずです。
3. 仕事への影響を最小限に抑えるための対策
仕事で髪色の制限がある場合、カラーの失敗は、大きな問題となり得ます。ここでは、仕事への影響を最小限に抑えるための対策をいくつかご紹介します。
3-1. 職場の規定を確認する
まずは、職場の髪色に関する規定を確認しましょう。具体的に、どのような髪色が許容されるのか、どの程度の明るさまでなら問題ないのか、明確にしておく必要があります。就業規則や、社内の規定を確認し、不明な点があれば、上司や人事担当者に確認しましょう。
3-2. 髪色を落ち着かせるための対策
もし、今回のカラーが派手すぎる場合は、以下の方法で、髪色を落ち着かせることができます。
- シャンプー: カラーシャンプーを使用することで、徐々に色を落とすことができます。
- トリートメント: カラーの色落ちを促進するトリートメントを使用する。
- ヘアカラー専門店での相談: 髪色を落ち着かせるためのカラー剤や、トリートメントについて相談する。
- ウィッグやヘアピースの活用: 髪色を隠すために、ウィッグやヘアピースを活用する。
これらの対策を組み合わせることで、仕事に支障がないように、髪色を調整することができます。
3-3. 周囲への配慮
もし、髪色が派手になってしまった場合は、周囲への配慮も大切です。例えば、お客様と接する機会が多い場合は、髪色について、事前に謝罪しておくと、誤解を避けることができます。また、同僚や上司に相談し、どのように対応すれば良いか、アドバイスを求めるのも良いでしょう。
4. キャリアアップと、髪色に関する自己表現の両立
仕事と髪色の両立は、難しい問題ですが、工夫次第で、両立することも可能です。ここでは、キャリアアップと、髪色に関する自己表現を両立するためのヒントをご紹介します。
4-1. 職場の雰囲気に合わせた髪色選び
まずは、職場の雰囲気に合わせた髪色を選ぶことが重要です。例えば、比較的自由な職場であれば、ある程度、髪色で自己表現することも可能ですが、保守的な職場であれば、落ち着いた色味を選ぶ必要があります。職場の雰囲気を理解し、周囲に不快感を与えないように、髪色を選ぶことが大切です。
4-2. 仕事とプライベートの使い分け
仕事中は、落ち着いた髪色にし、プライベートでは、派手な髪色を楽しむという方法もあります。ウィッグや、ヘアカラーチェンジスプレーなどを活用することで、簡単に髪色を変えることができます。また、週末限定で、派手な髪色にするというのも良いでしょう。
4-3. スキルアップと、自己表現のバランス
キャリアアップを目指す上で、自己表現も大切です。しかし、髪色だけでなく、服装や、言葉遣いなど、様々な要素で自己表現することができます。髪色にこだわりすぎるのではなく、トータルで、自分らしいスタイルを確立し、スキルアップにも励むことで、より魅力的な人材になることができます。
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5. 転職を視野に入れる場合
もし、現在の職場での髪色の制限が厳しく、自己表現が難しいと感じる場合は、転職を視野に入れることも選択肢の一つです。ここでは、転職を検討する際のポイントをご紹介します。
5-1. 転職先の選定
転職先を選ぶ際には、以下の点を考慮しましょう。
- 髪色の規定: 髪色に関する規定が、どの程度緩いのか、事前に確認する。
- 企業の文化: 自由な社風の企業であれば、髪色だけでなく、服装や、働き方など、様々な面で、自己表現がしやすい。
- キャリアプラン: どのようなキャリアを築きたいのか、明確にし、それに合った企業を選ぶ。
転職サイトや、企業のホームページなどで、事前に情報を収集し、自分に合った企業を探しましょう。
5-2. 面接での注意点
面接では、髪色について、正直に伝えることが大切です。もし、現在の髪色が、採用基準に合わない場合は、入社前に、髪色を落ち着かせるなどの対策を講じる必要があります。また、自己PRでは、あなたの個性や、強みをアピールし、企業に貢献できる人材であることを伝えましょう。
5-3. 転職エージェントの活用
転職活動は、一人で行うことも可能ですが、転職エージェントを活用することで、よりスムーズに進めることができます。転職エージェントは、あなたの希望に合った求人を紹介してくれるだけでなく、面接対策や、キャリアに関する相談にも乗ってくれます。転職エージェントに相談することで、客観的なアドバイスをもらい、より良い転職を実現できるでしょう。
6. まとめ：今回のケースからの学びと、今後のキャリアへの活かし方
今回のケースから、以下の点が重要であることがわかりました。
- コミュニケーションの重要性: 美容師との事前のカウンセリングや、施術中のコミュニケーション不足が、今回の失敗の原因の一つである。
- 自己表現と、仕事とのバランス: 仕事で髪色の制限がある場合でも、工夫次第で、自己表現と、キャリアアップを両立できる。
- 問題解決能力: 問題が発生した場合でも、冷静に状況を分析し、適切な対応をすることで、解決できる。
これらの学びを、今後のキャリアに活かしましょう。例えば、仕事で問題が発生した場合は、今回の経験を活かし、冷静に状況を分析し、周囲と協力して解決策を見つけることができます。また、自己表現と、仕事とのバランスを考え、自分らしい働き方を見つけることもできるでしょう。
今回の経験は、あなたにとって、大きな成長の機会となるはずです。積極的に行動し、より良いキャリアを築いていきましょう。
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